Gerente de Desenvolvimento de Software

A principal missão das equipes técnicas na Hi Platform é evoluir, entregando valor aos nossos clientes através dos produtos que compõem nossa plataforma de relacionamento entre empresas e consumidores . 

Para isso, eles contam com um Roadmap criado em conjunto com os POs e áreas de negócio da empresa.

Nós seguimos a prática ágil na empresa, com o uso das ferramentas mais apropriadas para cada caso e frente de trabalho. As equipes técnicas são compostas por back-ends, front-ends, analistas de testes, UX e operações.

No papel de Gerente de Desenvolvimento de Software com foco em Scrum Master, você atuará dentro de uma cultura ágil, trabalhando com múltiplos times Scrum. Você trabalhará em parceria com outras equipes, que juntas desenvolvem o nosso produto. Sua responsabilidade é apoiar os times para maximizarem o valor entregue aos clientes. Faz parte do seu trabalho manter a cultura ágil, melhorando-a a cada dia, atuando como um coach em agilidade. Tudo isso de forma a entregarmos um produto de qualidade e que encante os clientes. Esperamos que você seja uma pessoa engajada na comunidade ágil, com participação em eventos.

Responsabilidades

• Atuar em times Scrum, como um facilitador;
• Facilitar as cerimônias da equipe;
• Trabalhar próximo aos Product Owners para garantir um backlog priorizado e com histórias bem descritas;
• Trabalhar próximo aos arquitetos de solução, de forma a apoiar o time nas decisões de caminhos técnicos;
• Entender requisitos não funcionais importantes para as aplicações, contribuir para a priorização;
• Remover impedimentos da equipe;
• Fazer a gestão de eventuais dependências existentes entre as equipes sob sua responsabilidade e outras equipes;
• Contribuir ativamente para a adoção e melhoria das práticas ágeis, inclusive, expandindo para toda a empresa;

• Experiência atuando como Scrum Master / Agile Master / Agile Coach;
• Formação em Ciência da Computação, Engenharia da Computação, Sistema de Informação ou outros similares na área de exatas;
• Conhecimentos de Arquitetura de software, microserviços.
• Conhecimentos em Management 3.0.

DESEJÁVEL

• Experiência com sistemas de alta disponibilidade e alto volume de transações

Independentemente do time, todas as pessoas da Hi compartilham as seguintes características:

• Senso de dono: nossas pessoas se empoderam das próprias decisões, nosso foco é a satisfação do cliente e cuidamos dos resultados da empresa como um todo;
• Paixão pela execução: nos identificamos mais com um estilo mão na massa, e menos conceitual;
• Atitude colaborativa: todos aqui se ajudam no trabalho, e gostam de happy hours no final do dia;
• Espontaneidade: podemos ser e agir da mesma forma dentro e fora do ambiente de trabalho.

E estão nossos benefícios: 

⭐Vale Refeição ou Alimentação no valor de R$ 528,00 por mês

⭐Vale Flex no valor de R$250,00 (pode ser destinado ao VR ou VA, como um plus)

⭐Auxílio Home Office de R$80,00 

⭐Notebook e demais equipamentos para Home Office

⭐Assistência médica e odontológica Unimed (estendido a dependentes e 100% pagos pela Hi)

⭐Auxílio Creche

⭐Auxílio a filho com deficiência 

⭐Seguro de Vida

⭐Licença maternidade de 6 meses e paternidade de 1 mês

⭐Convênio com BetterYoo (incluindo acompanhamento médico, psicológico, nutricional e personal trainer para promover o bem-estar do Hier)

Mais alguns mimos da Hi para você:

👉70% de subsídio em cursos (de curta e média duração)

👉Parceria com a FIAP para graduação, pós e outros cursos

👉Flexibilidade de horário (cenário atual com 100% de home office)

👉Ganhe 1 Day Off no mês do seu aniversário

👉Emenda entre Natal e Ano Novo, sem descontar das férias (ou seja, temos um total 40 dias de férias aqui na Hi!)

👉Revezamento nos feriados locais, de acordo com a dinâmica do time e momento da empresa

👉Convênio Pleno com o Sesc

Olá! Somos a única plataforma de Customer Experience e Gestão de Jornadas do Brasil. Transformamos interações em processos escaláveis, flexíveis e vantajo$o$ para os envolvidos, elevando as experiências entre marcas e seus consumidores por meio da nossa tecnologia. 

Aqui compartilhamos uma paixão genuína por transformar a forma como marcas e pessoas se relacionam. E com a nossa cultura, fomos reconhecidos, algumas vezes, no prêmio GPTW como uma das melhores empresas de tecnologia para se trabalhar. Com isso, compactuamos com dos seguintes propósito e valores:

💙 Desbravar | Navegar o CAOOS | Ser Referência 🚀

Crescimento - Antifrágil - Organizado - Ousado -Sustentável

Princípios

Os nossos princípios nos guiam no dia a dia e promovem o ambiente que a Hi é e se aprimora a ser a cada dia 💙

• Pessoas Importam 💙

Incluímos - Valorizamos - Desenvolvemos

• Integridade 🤝

Ser correto - Agir pelo coletivo

• Espírito Guerreiro 💪

Antifrágil -Agir com coragem - Fazer juntos

• Pensar Grande 🚀

Inovar para entregar Valor!

Nossa cultura é nosso filtro!

Atualmente, nosso time já conta com mais de 180 Hiers espalhados, remotamente, por 12 estados brasileiros (e esse número segue crescendo) \o/